E-mail: Ezt a címet a spamrobotok ellen védjük. Engedélyezze a Javascript használatát, hogy megtekinthesse.

2004 óta foglalkozom aktívan a szervezeti humán-erőforrás fejlesztéssel, az állandó és ad hoc csoportokon belüli szerepek tudatos kihasználására építő tréningekkel és az egyéni (vezetői) készségek fejlesztésére irányuló - tapasztalati tanuláson alapuló - módszerekkel, technikákkal.

Gyakorlatomat először civil szervezeteknél szereztem, ezért a non-profit szektor működését és szervezeteit alaposan megismertem. A szerzett tapasztalatokat immár hatékonyan alkalmazom vállalkozásoknál, vállalati környezetben is. A tevékenységemből fakadóan a cég belső humánerőforrás fejlesztéséért és a tréningprogramok fejlesztéséért is felelek. Szakterületem a csapatépítés, az együttműködés-fejlesztés és a vezetői kommunikáció, valamint tudásom manapság a vezetői készségek fejlesztésére és a személyes vezetőfejlesztésre fókuszáltam.

Pályafutásom kezdetén számos önálló tréninget tartottam csapatépítő trénerként, majd felismerve a különböző tudományterületek együttműködéséből adódó előnyöket, 2005 márciusában alapítótársaimmal létrehoztuk a Hexolut Consultingot. 2006. januárjától a Hexolut Consulting ügyvezetőjeként segítem a cég növekedést, fejlődését.